Дзюбан, Д. М., Бутко, Н. В. (2019) Розвиток кадрового потенціалу підприємства. Актуальні проблеми природничих і гуманітарних наук у дослідженнях молодих учених «Родзинка – 2019» / XXI Всеукраїнська наукова конференція молодих учених. с. 86-87.
|
Text
rodzinka_2_2019-86-87.pdf Download (580kB) | Перегляд |
Резюме
Кадровий потенціал займає одне з перших місць у структурі потенціалу підприємства. Менеджери вищої ланки та власники підприємств усвідомлюють, що персонал це найважливіша підсистема підприємства і від її ефективної роботи залежить ефективність роботи підприємства, прибутковість. Серед актуальних проблем, які потребують якнайшвидшого розв'язання, особливого значення для економічного розвитку України є політика кадрового забезпечення галузей національного господарства та інфраструктури підготовки кадрів, яка була б спроможна повністю задовольнити національний ринок праці, сформувати та розвинути конкурентоспроможний кадровий потенціал на зовнішніх ринках України.
Тип елементу : | Стаття |
---|---|
Неконтрольовані ключові слова: | кадровий потенціал ; підприємство ; управління кадровим потенціалом ; фінансове забезпечення ; інформаційне забезпечення ; науково-методичне забезпечення ; фінансове забезпечення ; організаційне забезпечення |
Теми: | Економічні науки |
Підрозділи: | Навчально-науковий інститут економіки і права |
Користувач, що депонує: | Наукова Бібліотека |
Дата внесення: | 21 Трав 2020 20:48 |
Останні зміни: | 21 Трав 2020 20:48 |
URI: | https://eprints.cdu.edu.ua/id/eprint/3190 |
Actions (login required)
Перегляд елементу |