Біляєва, О. А. (2017) Сутність колективного договору як локального нормативного акту. Актуальні проблеми формування громадянського суспільства та становлення правової держави : збірник матеріалів науково-практичної інтернет-конференції. с. 4-16. ISSN 978-617-7508-03-7
|
Text
Збирник конференц 2017-4-16.pdf Download (376kB) | Перегляд |
Резюме
Колективний договір є документом, який призначений для врегулювання інтересів сторін соціально-трудових відносин на підприємстві, які характеризуються складністю та багатоплановістю. Саме тому більшість сучасних законів, які регулюють «стосунки» між працівником і роботодавцем, мають у своєму змісті норми з посиланням на інші нормативно-правові акти, в яких основну роль регулювальника таких відносин відіграє колективний договір.
| Тип елементу : | Стаття |
|---|---|
| Неконтрольовані ключові слова: | колективний договір ; трудовий договір |
| Теми: | Юридичні науки |
| Підрозділи: | Навчально-науковий інститут економіки і права |
| Користувач, що депонує: | Наукова Бібліотека |
| Дата внесення: | 25 Квіт 2020 12:46 |
| Останні зміни: | 25 Квіт 2020 12:46 |
| URI: | https://eprints.cdu.edu.ua/id/eprint/2360 |
Actions (login required)
 |
Перегляд елементу |
